Uczona została wyróżniona za „wykazanie, że udział kobiet w rynku pracy nie miał tendencji wzrostowej w okresie 200 lat, ale zamiast tego tworzy krzywą w kształcie litery U”. Wskazano, że udział zamężnych kobiet w rynku pracy zmniejszył się razem z przejściem do społeczeństwa przemysłowego w XIX wieku, ale zaczął rosnąć razem z rozwojem sektora usług na początku ub. wieku.

- „Goldin wyjaśniła ten wzorzec jako wynik zmian strukturalnych i ewoluujących norm społecznych dotyczących obowiązków kobiet związanych z domem i rodziną”

- czytamy w uzasadnieniu.